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人力资源岗
职位诱惑：绩效奖金 岗前培训 岗位晋升 房补 餐补
发布时间：2023年8月17日
点击人次：5508
岗位职责：
1、结合集团战略需求，实施公司人力资源战略与人力资源分析，助力集团业务发展与战略目标实现；
2、参与公司人力资源管理体系、流程、制度与项目建设，推动公司人力资源业务变革，提升人力资源专业化水平，提升企业管理效率；
3、从事人力资源管理相关模块运营管理工作，提升关键业务运营能力；
岗位要求：
1、掌握基本office办公软件，熟练操作电脑；
2、对人力资源各大模块的知识比较熟悉和了解；
3、有过学生干部工作经验和人力资源实习经历优先考虑；
4、沟通协调能力强；
投递说明：
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联系人：刘女士
手机号：18170805919
邮箱：liux21@sbtjt.com
