招聘提示：收取培训费、贷款培训，或在录用过程中需支付体检、服装、押金等费用、鼓吹出国出境务工短期内可获得丰厚报酬等都属违法行为，请求职者提高警惕，谨防上当受骗，如遇类似情况，请立即举报。校园招聘违规举报
2023年10月13日 点击人次:686
一、企业简介
华润医药商业集团有限公司（简称华润医药商业）是华润医药集团全资的大型医药流通企业，华润集团一级利润中心。
主要从事医药商品营销、物流配送以及提供医药供应链解决方案服务。主要经营西药制剂、化学原料药、中成药、中药饮片、医疗器械、医用耗材、生物制品、营养保健品等。公司是首批通过国家GSP认证的药品经营企业，具有药品和医疗器械的进出口资质、医药三方物流经营资质。
华南区域作为华润医药商业集团区域性医药流通战略发展平台，依据集团战略部署，结合“粤桂琼”区域优势，着力打造集医药、营销、物流配送、供应链等全链条的开放服务平台。近年来，公司业务规模保持快速发展，销售收入规模超350亿元。
二、校园招聘岗位
1、华南区域-营销类管培生（采购方向）
薪酬待遇：8-10k/月
培养方向：采购业务、国际业务、KA客户管理、供应链项目管理
专业要求：本科及以上学历，医学/药学/医疗器械/财务会计相关专业
2、华南区域-营销类管培生（销售方向）
薪酬待遇：8-10k/月
培养方向：药品/医疗器械业务、项目管理、零售业务管理
专业要求：本科及以上学历，药学/医疗器械相关专业优先
3、华南区域-职能类管培生（质量方向）
薪酬待遇：8-10k/月
培养方向：药品/医疗器械/体外诊断试剂/质量管理储备干部
专业要求：本科及以上学历，药学/医疗器械/检验学相关专业
4、华南区域-职能类管培生（财务方向）
薪酬待遇：8-10k/月
培养方向：财务管理、下属公司财务储备干部
专业要求：本科及以上学历，财务会计/经济学相关专业
5、华南区域-职能类管培生（人力资源方向）
薪酬待遇：8-10k/月
培养方向：下属公司人力资源储备干部
专业要求：本科及以上学历，管理学相关专业优先
6、华南区域-职能类管培生（市场运营方向）
薪酬待遇：8-10k/月
培养方向：战略运营、数据管理、政策研究、市场准入
专业要求：本科及以上学历，医学/药学/经济学相关专业。
华南区域管培生采用“333”培养体系：
在三年时间内，通过三个培养阶段，为管培生提供三个维度的锻炼和提高。
第一年：轮岗培养期，提供多部门多条线的轮岗机会；
第二年：定岗培养期，确定岗位，独立胜任关键项目；
第三年：定向培养期，拓展宽度，从专业能力到管理基础的培养。
三、网络申投
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15人
岗位职责：
培养方向： 市场运营方向、人力资源方向、质量管理方向、财务方向
华南区域管培生采用“333”培养体系： 在三年时间内，通过三个培养阶段，为管培生提供三个维度的锻炼和提高。 第一年：轮岗培养期，提供多部门多条线的轮岗机会； 第二年：定岗培养期，确定岗位，独立胜任关键项目； 第三年：定向培养期，拓展宽度，从专业能力到管理基础的培养。
本科及以上学历，医药类、经管类、财会类等相关专业优先。
请提供中文简历，并在其中体现自身优势。
15人
岗位职责：
培养方向： 销售方向、采购方向 华南区域管培生采用“333”培养体系： 在三年时间内，通过三个培养阶段，为管培生提供三个维度的锻炼和提高。 第一年：轮岗培养期，提供多部门多条线的轮岗机会； 第二年：定岗培养期，确定岗位，独立胜任关键项目； 第三年：定向培养期，拓展宽度，从专业能力到管理基础的培养。
本科及以上学历，医药类、经管类等相关专业优先。
请提供中文简历，并在其中体现自身优势。
